I ricorsi per la scuola – SCADENZA DEL 23 GENNAIO

Commenta |301 Letture15 gennaio 2011

 

Ricordiamo a tutti i docenti e gli ATA, precari od in ruolo, interessati a proporre ricorso contro il MIUR per le vertenze attualmente in corso,  che il giorno  23 gennaio 2011, scade il termine per proporre l’impugnativa stragiudiziale di cui all’art. 32 del c.d. “Collegato Lavoro”; si tratta di una semplice lettera con la quale il lavoratore manifesta al proprio datore di lavoro la volontà di contestare il termine dei contratti dal medesimo sottoscritto e di volersi avvalere di tutti i diritti connessi a tale illegittimità

Deve segnalarsi che TUTTI coloro i quali non avranno provveduto ad inviare la predetta impugnativa entro il 23 gennaio vedranno definitivamente decaduto il loro diritto a contestare il termine dei contratticon il Ministero.

Si invita pertanto chiunque a valutare seriamente l’opportunità di provvedere a tale contestazione al fine di non precludersi la possibilità a reclamare, nei successivi 270 giorni, il riconoscimento dei diritti eventualmente maturati, eventualmente richiedendo l’assistenza del proprio Sindacato di riferimento.

Si allega fac simile della lettera di impugnativa
(la presente lettera ha valore meramente esemplificativo e non sostituisce l’esame della propria posizione giuridica da parte di professionisti qualificati in tal senso)


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Brevi annotazioni sul nuovo regime dell’impugnativa del licenziamento e dei contratti a tempo determinato

Commenta |294 Letture1 dicembre 2010

 

L’art. 32 del c.d. Collegato Lavoro è intervenuto a modificare alcuni “schemi” consolidati i materia di impugnativa di licenziamento (e decadenza dal correlativo diritto), nonché nella regolamentazione generale dei contratti a  termine (soprattutto per quanto concerne il regime sanzionatorio).

Vediamone in concreto gli effetti.
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La “stretta” del Governo sui permessi ex L. 104\92

Commenta |30 Letture1 dicembre 2010

 

Con il c.d. “Collegato Lavoro” cambiano le regole sulla concessione dei permessi ex lege 104\1992 per l’assistenza dei lavoratori ai familiari disabili.

La concessione dei tre giorni di permesso mensile (o le due ore di permesso giornaliero) viene limitata
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Collegato lavoro: quadro generale e principali novità

Commenta |41 Letture30 novembre 2010

 

La Legge delega numero 183 del 2010 (cd. Collegato lavoro) recante deleghe al Governo in materia di lavori usuranti, di riorganizzazione di enti, di congedi, aspettative e permessi, di ammortizzatori sociali, di servizi per l’impiego, di incentivi all’occupazione, di apprendistato, di occupazione femminile, nonché misure contro il lavoro sommerso e disposizioni in tema di lavoro pubblico e di controversie di lavoro, introduce novità che
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I “nuovi” diritti riconosciuti al personale della Scuola

Commenta |128 Letture26 novembre 2010

 

Iniziative per docenti e personale ATA

(in ruolo e precari)

Da molto tempo sono in corso importanti iniziative giudiziarie per la difesa dei diritti del personale della scuola (dirigenti, docenti e personale ATA), precari e in ruolo.

Si tratta di iniziative volte a superare palesi ingiustizie sofferte dal personale della scuola, conseguenti ad una legislazione non sempre in linea con i principi uniformatori del diritto comunitario. Per questo può ben dirsi che il superamento in via interpretativa di tali ingiustizie abbia portato all’insorgere di “nuovi diritti“.

La difficoltà di ottenere il riconoscimento di pretese sacrosante nell’ambito della contrattazione collettiva (da attribuirsi alla nota mancanza di fondi destinati alla Scuola, ai tagli operati a danno del Comparto ed all’abbandono sostanziale del modello della concertazione),  ha reso pressocchè inevitabile il ricorso al Giudice del lavoro.

Di seguito si riportano le problematiche oggetto di contenzioso, risolte con esito favorevole per i lavoratori.


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